Services de paie
Votre journée de travail est toujours alourdie par des tâches administratives telles que la gestion des salaires? Il y a une meilleure solution.
Nous sommes là pour vous aider à alléger vos charges salariales.
En fait, nous sommes des experts en la matière. Depuis plus de 20 ans, nous fournissons des services de paie centralisés à des organisations de toutes tailles. Quels que soient vos besoins, nous avons une solution.
Des services de paie traditionnels aux solutions gérées avec des options à la carte, nous travaillerons avec vous pour développer un plan personnalisé qui s'alignera et s'adaptera à votre stratégie en matière de talents et atteindra vos objectifs. Nos solutions sont idéales pour les employés à temps partiel, à temps plein ou non traditionnels, tels que les retraités, les étudiants ou les indépendants.
C'est le service de paie qui vous convient.
Couverture juridique
Nous assumons toutes les obligations légales relatives aux salaires des employés sélectionnés, aux retenues salariales, à l'assurance chômage et à l'indemnisation des accidents du travail, conformément aux lois provinciales et locales, ce qui vous permet d'avoir l'esprit tranquille.
Facturation simplifiée
Nous fournissons une facturation hebdomadaire, y compris des copies de fiches de présence à imagerie numérique, afin que vous puissiez réduire les frais généraux et la paperasserie, sans sacrifier la qualité.
Surveillance complète
Votre entreprise continue d'examiner les fiches de présence des employés pour vérifier les heures travaillées, ce qui vous permet de conserver les avantages liés à la précision sur site et au contrôle des coûts.
Comptez sur nous pour que tout soit fait dans les règles de l'art.
Nous prenons en charge tous les aspects du processus de gestion des salaires, afin que vous puissiez vous concentrer sur votre cœur de métier. Les avantages de faire appel à Kelly pour vos besoins en matière de traitement des salaires sont nombreux :
- Tranquillité d'esprit de savoir que la paie est gérée consciencieusement, conformément aux lois provinciales et locales
- Cohérence coordonnée de manière centralisée pour plusieurs sites
- Maintien de la précision sur site et avantages en matière de contrôle des coûts
- Amélioration significative de la tenue des dossiers
- Réduction des frais généraux et de la paperasserie, sans sacrifier la qualité
- Capacités de paie qui peuvent suivre votre croissance